從中國(guó)科學(xué)院蘇州納米所落戶算起,園區(qū)納米產(chǎn)業(yè)發(fā)展至今剛好18周年。2024年,園區(qū)迎來“而立之年”,園區(qū)納米產(chǎn)業(yè)也將“成年”。
2007年,蘇州工業(yè)園區(qū)在全省率先實(shí)施“科技領(lǐng)軍人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工程”,多年來累計(jì)引進(jìn)納米領(lǐng)軍人才近500人,涌現(xiàn)出了一批在納米領(lǐng)域取得卓越成就的企業(yè)家。
早年間,作為蘇州工業(yè)園區(qū)最早一批投身于納米產(chǎn)業(yè)的先鋒,他們心懷夢(mèng)想、篳路藍(lán)縷、披荊斬棘,奮斗不息的創(chuàng)業(yè)歷程是時(shí)代的縮影。今天,我們就來聚焦這批先行者中的佼佼者,看看他們的發(fā)展故事。
納微科技
江必旺
2007年領(lǐng)軍
江必旺是國(guó)內(nèi)開展納米微球材料的產(chǎn)業(yè)化研究與應(yīng)用的領(lǐng)軍人物,突破了微球精準(zhǔn)制備的世界性技術(shù)難題,填補(bǔ)了國(guó)內(nèi)生物制藥、平板顯示等眾多領(lǐng)域納米微球材料的技術(shù)空白。2021年,納微科技成功登陸科創(chuàng)板,成為“國(guó)內(nèi)納米微球材料第一股”。
敏芯微電子
李剛
2007年領(lǐng)軍
2007年,李剛來到蘇州成立敏芯微電子。經(jīng)過十余年的深入研發(fā),完成了MEMS產(chǎn)品芯片設(shè)計(jì)、晶圓制造、封裝和測(cè)試環(huán)節(jié)的基礎(chǔ)研發(fā)工作和核心技術(shù)積累,實(shí)現(xiàn)了MEMS全產(chǎn)業(yè)鏈本土化。2020年敏芯微成功登陸科創(chuàng)板,成為“中國(guó)MEMS芯片第一股”。
納維科技
徐科
2007年領(lǐng)軍
2007年徐科創(chuàng)立納維科技,致力于第三代半導(dǎo)體氮化鎵單晶襯底的研發(fā)與產(chǎn)業(yè)化,納維已成為全球第7家、國(guó)內(nèi)首家具備氮化鎵晶片生產(chǎn)能力和批量供貨的公司。由他任院長(zhǎng)的江蘇第三代半導(dǎo)體研究院也在關(guān)鍵共性技術(shù)攻關(guān)和創(chuàng)新應(yīng)用方面取得了一系列具有國(guó)際先進(jìn)水平和巨大應(yīng)用價(jià)值的成果。
同心醫(yī)療
陳琛
2008年領(lǐng)軍
2008年陳琛在蘇州工業(yè)園區(qū)成立同心醫(yī)療。憑借在全磁懸浮VAD領(lǐng)域的技術(shù)積累,公司自主研發(fā)的慈孚植入式左心室輔助系統(tǒng)成為中國(guó)首個(gè)獲批上市的擁有完備自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的全磁懸浮式VAD,“中國(guó)心”關(guān)鍵性能全球領(lǐng)先。
為真生物
王弢
2010年領(lǐng)軍
2008年成立以來,為真生物持續(xù)攻堅(jiān)IVD底層技術(shù),完成諸多行業(yè)“卡脖子”的關(guān)鍵IVD原材料或耗材的制備工藝及技術(shù)突破,覆蓋腫瘤早篩早診、重大疾病精準(zhǔn)監(jiān)測(cè)、神經(jīng)退行性疾病早篩早診、感染原體的居家分子自測(cè)等四大領(lǐng)域。
這些最早一批的園區(qū)領(lǐng)軍企業(yè)不僅在技術(shù)上取得了突破,更重要的是,他們通過自身的實(shí)踐探索出了一條條適合自身的發(fā)展道路。他們的成功經(jīng)驗(yàn)為后續(xù)企業(yè)發(fā)展提供了寶貴的借鑒,進(jìn)一步推動(dòng)了園區(qū)納米產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展。同時(shí),這些企業(yè)的崛起也吸引了大量國(guó)內(nèi)外優(yōu)秀人才和投資機(jī)構(gòu)匯聚蘇州工業(yè)園區(qū)、匯聚蘇州納米城,共同打造了一個(gè)充滿活力的納米技術(shù)產(chǎn)業(yè)生態(tài)圈。
如今,蘇州納米城已集聚高端人才310人次,引進(jìn)院士團(tuán)隊(duì)10個(gè),形成了園區(qū)領(lǐng)軍、姑蘇領(lǐng)軍、省雙創(chuàng)、國(guó)家級(jí)人才、院士團(tuán)隊(duì)相結(jié)合的人才結(jié)構(gòu)特征,成為了國(guó)家高端人才引領(lǐng)型特色載體,未來將圍繞第三代半導(dǎo)體、微納制造、納米新材料、納米大健康等細(xì)分領(lǐng)域,深耕人才引進(jìn)與培育,持續(xù)完善納米人才生態(tài)圈,全力支持頂尖人才、高學(xué)歷人才、青年人才、緊缺人才來園區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。
2022-07-15
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2022-03-29